护理园地之护理概况
成都市成华区妇幼保健院是一家二级甲等妇幼专科医院,我院护理管理严格按照《护士条例》开展工作,现简单介绍如下:
一、组织管理
1、建立护理部--护士长二级护理管理组织体系,下设10个护理单元,任命10名护士长,实施部分护理垂直管理。
2、工作中做到年度、季度有工作计划,月有工作安排,季度、半年、全年有工作总结。每月按时召开护士长例会,通过会议及时传达医院工作重点,护士长行政考评结果等,形成医院上下联动一致,保持政令畅通,共同围绕医院目标积极开展工作。
3、及时安排护士长参加护理管理培训,提升护士长管理能力,更新护士长管理理念,使护理管理更加规范和科学。
二、护理质量安全管理
1、建立医院护理质量安全管理委员会,由医院分管院长担任主任,护理部主任担任副主任,落实人员职责。护理质量安全管理委员会办公室设在护理部,由护理部主任全面负责医院护理质量安全管理工作。根据要求拟定年初质量持续改进实施方案,按照质量安全管理委员会职责认真开展全院护理质量安全督查工作。
2、我院护理质量安全管理实施三级网络二级质控管理,由下而上包括个人自控、科室质控、院级质控。由医院护理质量安全管理委员会制定各项质量检查标准,并严格按照PDCA循环落实质量安全管理工作。
3、每季度召开一次护理质量安全管理委员会,通过会议将每月质控存在问题进行通报和提出整改举措,并对不良事件进行分析和讲评,以临床工作中的实际案例对全院护理人员进行安全警示教育,使安全生产做到警钟长鸣。
三、护理人力资源管理
1、根据医院实际工作量合理配置护理人力资源,截止现在全院护士共计161人,临床保健护士155人,占比96.3%。
2、护理人员结构更加合理化,与2013年医院等级评审比较高级职称、中级职称以及大专以上人员有显著提高,护理人员能力建设得到明显发展。
表一 护理人员结构比较表
2013年 (护士总数110人) | 2019年 (护士总数161人) | ||||
人数(人) | 百分比(%) | 人数(人) | 百分比(%) | ||
职称结构 | 正高 | 0 | 0 | 1 | 0.62 |
副高 | 4 | 3.63 | 8 | 5.00 | |
中级 | 18 | 16.36 | 48 | 29.81 | |
护师 | 44 | 40.00 | 50 | 31.06 | |
护士 | 44 | 40.00 | 54 | 33.54 | |
学历结构 | 本科 | 16 | 14.55 | 64 | 39.75 |
大专 | 72 | 65.45 | 88 | 54.66 | |
中专 | 22 | 20.00 | 9 | 5.59 |
成都市成华区妇幼保健院 护理部
2019年4月12日